Ihr Mehrwert

Ich biete Ihnen keine 08/15-Beratung, sondern eine authentische, praxisnahe und mit Leichtigkeit und Freude kombinierte Begleitung, die nachhaltige Veränderungen bewirkt.

 

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BERATUNG

Unternehmen profitieren von resilienten, klar fokussierten und authentischen Mitarbeitenden und Führungspersönlichkeiten.

 

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COACHING

 Es braucht eine klare Standortpositionierung, um den richtigen Kurs zu setzen. Lassen Sie uns gemeinsam Ihr volles Potenzial entfalten: ob als Einzelperson, Führungskraft oder Team.

 

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STRESSKOMPETENZ

„Oh nein – noch eine neue Kompetenz … was soll ich denn noch alles lernen und können müssen?
WIEVIELE KOMPETENZEN brauche ich denn noch …???“
 

 

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TEAM

Komplexe Herausforderungen brauchen vielseitige Lösungen. Deshalb arbeite ich mit einem interdisziplinären Team aus Ernährungs-, Bewegungs- und Business-Experten, um meine Klienten bestmöglich zu unterstützen.

 

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METHODIK

Jeder Mensch und jedes Unternehmen sind einzigartig – genauso wie der Weg zur Veränderung. Deshalb kombiniere ich in meiner Arbeit bewährte Methoden aus Coaching, Beratung und Wissenschaft, um nachhaltige Lösungen zu schaffen.

 

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Gaby Evers

„Der wahre Beruf des Menschen ist, zu sich selbst zu kommen“

Hermann Hesse

Meine Vision

Starke Menschen - Gesunde Unternehmen - Nachhaltiger Erfolg

Bei Gaby Evers Executive Health & Business Consulting glauben wir an eine neue Art des Arbeitens – eine, die auf Werten, Vertrauen und mentaler Gesundheit basiert. Unser Ziel ist es, Menschen und Unternehmen dabei zu unterstützen, ihre Potenziale zu entfalten, Stress zu reduzieren und eine nachhaltige Leistungsfähigkeit zu erreichen. Sowohl im beruflichenals auch im privaten Kontext.

Wir begleiten Führungskräfte, Teams und Privatpersonen mit maßgeschneiderten Programmen, praxisnahen Methoden aus der Neurowissenschaft und positiven Psychologie sowie innovativen Konzepten zur Stress- und Burnout-Prävention – immer kombiniert mit Leichtigkeit und Freude und vor allem einer gesunden Portion Humor, denn Lachen ist so wohltuend.

Meine Überzeugung:

 Mehr Empowerment, weniger Kontrolle - weil Menschen in einem Umfeld des Vertrauens aufblühen.

 Mehr gesunder Menschenverstand, weniger Bürokratie - weil Regeln nur dann sinnvoll sind, wenn sie dem Menschen dienen.

 Mehr Fokus auf Stärken, weniger Defizitorientierung - weil echte Motivation durch Anerkennung, Respekt und Wertschätzung entsteht.

 Mehr Miteinander, weniger Silodenken - weil Erfolg nur gemeinsam entsteht.

 

Ich möchte dazu beitragen, eine gesündere und achtsamere Arbeitswelt zu gestalten – mit Freude, Sinnhaftigkeit und Respekt. Denn Arbeit darf leicht sein und Spaß machen. Dabei sehe ich sehe mich als Veränderungskatalysator für Menschen und Unternehmen in einer neuen, zukunftsorientierten Arbeitswelt.

Lassen Sie uns gemeinsam eine neue Arbeitskultur schaffen:

Professionell, wertschätzend und mit einem Lächeln im Herzen

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